病棟薬剤師として多職種と連携し、患者さんの治療に深く関わります。薬剤師の意見が求められる場面も多い職場です。薬剤師経験のある方は、ブランクがあっても歓迎します。
お問い合わせ：明石仁十病院 薬剤部／TEL 078-942-1921
薬剤部のスタッフです（写真をイラストに加工しています）
はじめに、ご希望の働き方をお選びください
選んでいただくと、このあとの「働き方」「募集要項」「よくある質問」が、その働き方に関係する内容だけになります。あとからいつでも切り替えられます。
薬剤師の正職員を募集しています。院内調剤と病棟業務に関わっていただく仕事で、当直・宿直・日直はありません。
薬剤師のパート（非常勤職員）を募集しています。院内調剤と病棟業務に関わっていただく仕事で、当直・宿直・日直はありません。
月給 313,000円〜379,000円／賞与 年3回（基本給×計4.4ヶ月・前年度実績）／昇給 年1回。
就業時間は 8:50〜17:20（休憩60分）で、1か月単位の変形労働時間制です。年間休日108日、退職金制度（勤続3年以上）・企業年金があります。
応募資格：薬剤師免許／薬剤師経験必須（ブランク可）／59歳以下（定年60歳のため・例外事由1号）
時給 2,640円（医療ベースアップ手当140円を含む）。
下の3つのシフトから選んでいただけます。勤務日数と曜日は、ご希望をうかがって決めます。半日のシフトは休憩がないため、実働3時間45分がそのまま勤務時間になります。
応募資格：薬剤師免許／薬剤師経験必須（ブランク可）
| シフト | 時間帯 | 休憩 | 実働 |
|---|---|---|---|
| ① 終日 | 8:50〜17:20 | 60分 | 7時間30分 |
| ② 午前 | 8:50〜12:35 | なし | 3時間45分 |
| ③ 午後 | 13:35〜17:20 | なし | 3時間45分 |
※ ③午後のシフトに入っていただける方を、特に歓迎しています。午後は、緊急入院の患者さんの持参薬鑑別など、薬剤師の手が必要になる場面が重なる時間帯だからです。
※ 週の所定労働時間が20時間以上になる場合は、社会保険（健康保険・厚生年金保険）に加入いただきます。
※ シフトの組み合わせや勤務日数は、ご事情にあわせてご相談ください。
薬剤師は時給が高いぶん、扶養の範囲内に収めようとすると勤務できる時間が短くなります。当院の時給2,640円では、②午前または③午後のシフトで週3日勤務した場合、年収の目安は約154万円です（週11.25時間・年52週で計算）。
ご加入の健康保険の被扶養者基準が年間180万円未満の方であればこの範囲に収まり、130万円未満の方は超えます。
※ 健康保険の被扶養者と認められる収入の基準は、ご加入の健康保険（保険者）やご年齢によって異なります（一般に年間130万円未満、60歳以上の方や障害年金を受給されている方は180万円未満）。ご希望に合う勤務日数は、面接のときに一緒に試算しますので、遠慮なくお申し出ください。最終的な認定は、ご加入の健康保険にご確認ください。
当院の薬剤師の働き方を、数字と事実でお伝えします。
3つのシフトの詳細は「パート（非常勤職員）としての働き方」をご覧ください。
当院の薬剤師は、院内調剤に加えて病棟業務を中心に担当します（外来は院外処方）。医師・看護師・リハビリ職と近い距離で連携しながら、患者さんの治療に深く関わります。
持参薬の確認から服薬指導、処方の提案まで、病棟薬剤師として患者さんに近い場所で働きます。薬剤師の視点が求められる場面が多く、意見が治療に活きる手応えがあります。
一般29床・回復期リハビリテーション20床・医療療養100床の3つの機能をもつ149床。内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、脳神経内科、糖尿病内科、整形外科、耳鼻咽喉科、泌尿器科、緩和ケア内科、リハビリテーション科などを標榜しています。高齢の患者さんの多剤併用（ポリファーマシー）の見直しや、長期処方の管理など、ケアミックスならではの幅広い薬物療法に関われます。
NST（栄養サポートチーム・約10例/週）、褥瘡回診（約40人/週）、排尿自立支援（約15人/週）、医療安全ラウンドはいずれも定例で、薬剤師も参加しています。療養だけの病院ではなく、多職種が動いている現場です。
法人内に訪問看護ステーションや在宅介護支援センターなどがあり、退院後の暮らしまで見据えたチーム医療に関心を持てる環境です。
実際に働く場所の写真です。少人数の薬剤部ですが、調剤の設備は整えています。
※ 写真は当院の薬剤部で撮影したものです（掲載の同意を得ています）。患者さんの情報が写り込んだ部分は加工して消去しています。
当院の薬剤師は病棟業務が中心で、外来は院外処方です。まだ発展途上な部分もありますが、「どうすればもっと働きやすくなるか」をチームで考えながら取り組んでいます。職種間の壁が低く、相談・提案しやすいのも特徴です。そのうえで、向き・不向きを正直にお伝えします。
「働きやすい」を主観ではなく、制度と実績で示します。
8:50〜17:20（休憩60分）。1ヶ月単位の変形労働時間制です。
①8:50〜17:20（休憩60分・実働7時間30分）／②8:50〜12:35（休憩なし・実働3時間45分）／③13:35〜17:20（休憩なし・実働3時間45分）の3つのシフトから選べます。
月8日〜10日休日（1ヶ月単位の変形労働時間制）、年間休日108日。土曜は午前のみ（8:50〜12:35）で、出勤は月1〜2回程度です。夏季休暇・有給休暇・慶弔休暇・出産・育児休暇があります。
勤務日数と曜日は、ご希望をうかがって決めます。シフトの入っていない日が休日です。土曜は午前のみ（8:50〜12:35）で、日曜・祝日はお休みです。年次有給休暇があります。
3つのシフト（終日／午前／午後）から選べます。勤務日数と曜日はご希望をうかがって決めます。午後（13:35〜17:20）に入っていただける方を特に歓迎しています。時間外はほとんどなく、月平均0.2時間（12分）です（2026年4〜8月・薬剤部の非常勤／嘱託非常勤の実績）。
残業手当、住宅手当、通勤手当ほか（金額は募集要項に明記）。固定残業代はありません。
残業手当、通勤手当（当院規定により計算します。指定金額内支給・上限50,000円）。固定残業代はありません。
雇用・労災・健康保険、厚生年金、財形貯蓄（正職員）、企業年金（兵庫県病院企業年金基金・掛金は法人負担）、診療費補助（自己負担1割）。退職金制度（勤続3年以上）、定年60歳・再雇用65歳まで、マイカー通勤可（無料駐車場）、制服貸与。
労災保険。週の所定労働時間が20時間以上になる場合は、雇用保険・健康保険・厚生年金保険に加入いただきます。診療費補助（自己負担1割）、マイカー通勤可（無料駐車場）、制服貸与。
当直・宿直・日直はすべてありません。夜間の呼び出しもなく、日勤中心で生活リズムを保ちやすい働き方です。
2025年度・正職員1人あたりの実績です。薬剤師へのタスクシフトが進んでいないことが要因で、調剤補助員を採用し、改善を進めています。固定残業代はなく、時間外は全額を支給します。
少人数の薬剤部だからこそ、一つひとつの症例に向き合いながら、実務のなかで力をつけられます。ブランクのある方や調剤薬局出身の方も、先輩に相談しながら少しずつ慣れていけます。
急性期から療養まで、幅広い病期の患者さんに関わるなかで、高齢者薬物療法や処方管理の経験を積めます。分からないことは、近い距離ですぐに相談できます。
ブランク明けや病棟未経験の方も、相談しながら落ち着いたペースで担当を広げていけます。まずは見学やWEB面談で、業務の様子を確かめてください。
以下は、薬剤師【正職員】の労働条件です。
以下は、薬剤師【パート（非常勤職員）】の労働条件です。
| 募集職種 | 薬剤師（正職員） |
|---|---|
| 募集職種 | 薬剤師（パート／非常勤職員） |
| 応募資格正職員 | 薬剤師免許。病院や調剤薬局での薬剤師経験必須（ブランク可）。59歳以下（定年60歳のため／例外事由1号） |
| 応募資格パート | 薬剤師免許。病院や調剤薬局での薬剤師経験必須（ブランク可） |
| 勤務地 | 明石仁十病院（〒674-0074 兵庫県明石市魚住町清水1871-3） |
| 仕事内容 | 院内調剤・病棟業務を中心に担当します（※外来は院外処方です） |
| 給与正職員 | 月給 313,000円 〜 379,000円（実際の月給は経験・能力に応じて決定します） 内訳：基本給240,000〜300,000円／職能手当20,000円／調整給24,000〜30,000円／住宅手当（一律）9,000円／医療ベースアップ手当1 7,000円／医療ベースアップ手当2 13,000円。固定残業代なし。 年収例 月給が上限（379,000円）の場合は約587万円、下限（313,000円）の場合は約481万円です。 計算＝月給×12か月＋賞与（基本給×4.4か月・2025年度実績）。上限例＝379,000円×12＋300,000円×4.4＝5,868,000円／下限例＝313,000円×12＋240,000円×4.4＝4,812,000円。 ※ 2026年6月支給分（初回支給7月）から手当体系を改定：旧ベースアップ手当（7,000円）を廃止し、医療ベースアップ手当1（7,000円）・医療ベースアップ手当2（13,000円）に再編。 |
| 給与パート | 時給 2,640円（医療ベースアップ手当140円を含む） |
| 就業時間正職員 | 8:50〜17:20（休憩60分）。1ヶ月単位の変形労働時間制 |
| 就業時間パート | 次の3つのシフトから選択（勤務日数・曜日は相談のうえ決定） ① 8:50〜17:20（休憩60分・実働7時間30分） ② 8:50〜12:35（休憩なし・実働3時間45分） ③ 13:35〜17:20（休憩なし・実働3時間45分） ※ ③午後のシフトに入っていただける方を特に歓迎します。 ※ 週の所定労働時間が20時間以上になる場合は社会保険（健康保険・厚生年金保険）に加入いただきます。 |
| 休日・休暇正職員 | 月8日〜10日休日（1ヶ月単位の変形労働時間制）、年間休日108日。土曜は午前のみ（8:50〜12:35）で出勤は月1〜2回程度。夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 |
| 休日・休暇パート | 勤務日数・曜日は相談のうえ決定し、シフトの入っていない日が休日となります。土曜は午前のみ（8:50〜12:35）で、日曜・祝日はお休みです。 ※ 年次有給休暇があります。 |
| 当直・宿直・日直 | すべてなし（夜間の呼び出しなし・日勤中心） |
| 時間外労働正職員 | 月平均17.4時間（2025年度・正職員1人あたりの実績） 固定残業代はなく、時間外は全額を支給します。 |
| 時間外労働パート | 月平均0.2時間（2026年4〜8月・薬剤部の非常勤／嘱託非常勤の実績） 固定残業代はなく、時間外は全額を支給します。 |
| 昇給・賞与正職員 | 昇給 年1回。賞与 年3回（基本給×計4.4ヶ月・前年度実績） |
| 昇給・賞与パート | 賞与はありません |
| 手当正職員 | 残業手当、住宅手当（一律9,000円）、通勤手当（指定金額内支給・上限50,000円）ほか |
| 手当パート | 残業手当、通勤手当（当院規定により計算。指定金額内支給・上限50,000円） |
| 福利厚生正職員 | 雇用・労災・健康保険、厚生年金、企業年金（兵庫県病院企業年金基金＝確定給付企業年金・掛金は法人負担）。退職金制度（勤続3年以上）、定年60歳、再雇用制度（65歳まで）、マイカー通勤可（無料駐車場）、制服貸与 |
| 福利厚生パート | 労災保険。週の所定労働時間が20時間以上になる場合は、雇用保険・健康保険・厚生年金保険に加入いただきます。マイカー通勤可（無料駐車場）、制服貸与 |
| 契約期間 | 期間の定めなし ※ 60歳以上の方の嘱託契約は有期雇用（契約期間の定めあり）となります。 |
| 試用期間 | 3ヶ月（期間中の労働条件の変更はありません） |
| 選考の流れ | エントリー（フォーム／LINE）→ 書類選考（3営業日以内に返信）→ 当院で面接（WEB面接可）→ 内定。見学・WEB面談から歓迎します。 |
| 変更の範囲・受動喫煙対策 | 就業場所の変更の範囲：近隣（徒歩圏内）にある同法人の事業所への人事異動あり／従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲／受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 |
院内調剤と病棟業務が中心です（外来は院外処方）。病棟薬剤師として多職種と連携し、患者さんの治療に深く関わります。
当直・宿直・日直はすべてありません。夜間の呼び出しもなく、日勤中心で働けます。
2025年度の実績で、正職員1人あたり月平均17.4時間でした。薬剤師へのタスクシフトが進んでいないことが要因です。調剤補助員を採用し、今後の削減を見込んでいます。固定残業代はなく、時間外は全額を支給します。
時間外は月平均0.2時間（12分）です（2026年4〜8月・薬剤部の非常勤／嘱託非常勤の実績）。固定残業代はなく、時間外は全額を支給します。
土曜は午前のみ（8:50〜12:35）で、出勤は月1〜2回程度です。日曜・祝日はお休みで、年間休日は108日です。
土曜は午前のみ（8:50〜12:35）で、日曜・祝日はお休みです。勤務日数と曜日はご希望にあわせて決めますので、シフトの入っていない日が休日になります。土曜勤務の有無もあわせてご相談ください。
一般29床・回復期リハビリテーション20床・医療療養100床の3機能をもつケアミックス病院です。内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、脳神経内科、糖尿病内科、整形外科、耳鼻咽喉科、泌尿器科、緩和ケア内科、リハビリテーション科などを標榜しています。高齢の患者さんの多剤併用の見直しや長期処方の管理など、幅広い薬物療法に関われます。NST（約10例/週）・褥瘡回診（約40人/週）・排尿自立支援（約15人/週）・医療安全ラウンドにも薬剤師として参加しています。
はい。病院・調剤薬局での薬剤師経験がある方であれば、ブランクがあっても歓迎します。復帰後は落ち着いたペースで慣れていけます。
少人数の薬剤部で、先輩に相談しながら少しずつ担当を広げていけます。
はい。正職員とパート（非常勤職員）を同時に募集しています。パートの時給は2,640円で、①8:50〜17:20（休憩60分）②8:50〜12:35（休憩なし）③13:35〜17:20（休憩なし）の3つのシフトから選んでいただけます。勤務日数と曜日は、ご希望をうかがって決めます。
ご都合にあわせてお選びいただけますが、③午後（13:35〜17:20）に入っていただける方を特に歓迎しています。午後は、緊急入院の患者さんの持参薬鑑別など、薬剤師の手が必要になる場面が重なる時間帯だからです。②午前・③午後のシフトは実働3時間45分で、休憩の付与がありません（労働基準法では、休憩を付与する義務が生じるのは労働時間が6時間を超える場合です）。来て、働いて、帰るまでが3時間45分です。
週の所定労働時間が20時間以上になる場合は、健康保険・厚生年金保険に加入いただきます（雇用保険も同様です）。20時間未満の場合は加入対象になりません。
扶養の範囲内で働きたい方へ：時給2,640円のため、②午前または③午後のシフトで週3日勤務した場合の年収の目安は約154万円です（週11.25時間）。ご加入の健康保険の被扶養者基準が年間180万円未満の方であればこの範囲に収まり、130万円未満の方は超えます。基準はご加入の健康保険やご年齢によって異なりますので、ご希望に合う勤務日数は面接のときに一緒に試算します。
病院や調剤薬局での薬剤師経験が必要な募集です。経験のある方を対象としています。
もちろん可能です。WEB面談や見学も承っています。LINE・フォーム・お電話でお気軽にご連絡ください。
第二神明道路「明石西IC」より約10分／無料駐車場完備。
神姫バス1系統「福里」停留所より徒歩約7分／明石市Tacoバス「仁十病院」停留所すぐ。
JR山陽本線「土山駅」より徒歩約25分・タクシー約10分。
エントリー・見学・WEB面談、どの段階のご相談でも歓迎します。ブランクのある方もお気軽にどうぞ。
お問い合わせ：明石仁十病院 薬剤部
2営業日以内にご返信します。応募時にご記入いただく個人情報の取扱いはこちらをご確認ください。
